某中了王毒的凛厨 - 京吹学报 (Dev Preview)

伞木希美：别问吹奏部能为你做什么，问问你能为吹奏部做什么

2020-04-05T00:00:00+00:00

釜屋雀

有人说，伞木希美不一定是北宇治的关键先生，但一定是最受命运捉弄的那个人。她是北宇治的梁山伯，吹奏部的罗密欧，南中帮的俄狄浦斯王。她是吹奏部众人的利兹，也是铠冢霙的青鸟。的确，当我们如今谈起伞木希美时，言语中总是充满着叹息。

伞木希美很强，非常强，几乎比任何人都强。她亲和，温柔，坚决，总是轻易的将人聚拢在她的身边；她实力不俗，是北宇治唯一配得上铠冢霙的长笛。她不是美好的化身，而是美好本身。

北宇治梁山伯，吹奏部罗密欧，南中帮俄狄浦斯王

如果说谁最属意伞木希美担任下一任部长，那一定是田中明日香。同样，如果说谁最反对伞木希美回归社团，那也是田中明日香。田中明日香，这位具有献身精神的理想家和深谋远虑的现实主义者，政治斗争的能手和杰出的调解人，在伞木希美身上体现出了格外的矛盾性。然而，这正是她作为一个机敏的现实主义者前后一致的地方。她挽留伞木希美，是为北宇治的复兴保留火种；她拒希美于千里之外，是政治考虑——绝不允许一个领袖式的人物在野。田中明日香的态度反映了最现实的利益与考量，这种纯粹的现实主义是实力至上主义的另一种表现，也注定了伞木希美吹奏生涯的不完美。

深谋远虑的实权派田中明日香

伞木希美从未进过全国大赛，也没有在北宇治延续她的部长生涯——尽管在这两方面，她都有着充分的实力。她落寞的结局是因为她的抗争，可就连抗争最后都被证明是徒劳的。她为北宇治付出了演奏，青春与最后的倔强，最后仍然险些被拒之门外。唯一令人欣慰的是，她在北宇治的最后时光里享受了吹奏本身，我相信她离开时是快乐的。

我从不认为伞木希美应该为关西大赛的失利与南中帮的出走负任何责任，她为北宇治吹奏部最黑暗的时候坚持到了最后一刻。她是利兹，放飞了吹奏部的青鸟；她也是青鸟，自由地离开了吹奏部的手心。

音容犹在

我同样不认为伞木希美那时应该留下来。她不是深谋远虑，胸有城府的田中明日香，也不是坚定跟随中世古香织的吉川优子。她是伞木希美，如果她不再能代表自己，代表自由，那么她将不能带领任何人。离开利兹的青鸟是痛苦的，但离开是必须的。笼中的欢愉不是真正的欢愉，是自欺欺人；笼中的青鸟也不再是青鸟，是青鸟的对面。

伞木希美是那句“别问吹奏部能为你做什么，问问你能为吹奏部做什么”箴言的践行者，她是一个真正的爱部者，她从未拖交过一次部费，她为吹奏部付出了她能给的一切。她身影的碎片，仍然在今天的吹奏部部员憧憬的眼眸中闪闪发光。

止步关西：谁之过？

2020-04-05T00:00:00+00:00

久二年北宇治吹奏部止步于关西大赛的故往，是北宇治吹奏部崛起过程中的最大挫折。正是在此之后，北宇治吹奏部进行了反思与更深入的变革，卧薪尝胆，发奋图强，最终在久三年捧回了全国金奖。从此北宇治吹奏部盘踞京都，称雄关西，虎视全国。然而，随着久世代的毕业，吹奏部中对此事保有记忆的人将越来越少。刻骨铭心的记忆会随着时间淡化，遗忘前人教训的后辈会大意地第二次掉进河流。是故，在新一届内阁的指导下，我们以旁观者的视角，对那次挫败进行了分析与总结。

在失败的原因分析与经验的总结之外，我们特意对彼时北宇治的两位重要领袖进行了研究，客观审慎地评判了他们的事迹。今后的年代要求有更具有远见卓识的领导者。有人说，那些不研究历史的人必然会被迫重复历史，而相反，如果一个时代的领路人比他们的前任看得更远，那是因为他们站在先行者的肩膀上。我们的研究探讨的是过去失败的原因，批判与评价的是历史上的人物，但却是为未来的成功所写，为未来的领袖们所写。

南中权力集团

黑犀牛：龙圣崛起

有人说，久二年吹奏部止步关西大赛的唯一原因在于龙圣异军突起。一个可靠的根据是吉川部长在赛后总结时所说：“说老实的，我认为今年我们的实力比去年更强，得到评委不少好评”，“我们之所以没进全国，不是我们变弱了，而是别人更强了”。如果说吹奏部久一年进军全国是侥幸，久三年全国金是志在必得，那么实力介于二者之间的久二年吹奏部却拿到了这三年的最差结果，原因只能在于外界。但复盘结果并不支持这一观点。

北宇治会变得更好！变得更加强大！

月咏源一郎调任龙圣原本是一只“灰犀牛”（大概率的系统性风险），在久二年初就被预警，但由于缺乏相应的认识，这只奔跑的灰犀牛并未引起吹奏部大家的重视。北宇治本是最能够预见到“灰犀牛”的风险的社团。久二年的龙圣与久一年的北宇治何其相似？京都府赛铜赏实力的孱弱社团，因为一位杰出的新顾问而焕然一新。以及，吹奏部顾问泷升曾亲口承认自己实力不如月咏源一郎，樋口也告知了吹奏部龙圣切切实实的改变。是故龙圣的潜在实力可能甚于久一年吹奏部。因此将击败大阪三强之一作为进军全国的充分条件的前提便不复存在。直到关西大赛宣布成绩后，这只“灰犀牛”突然演变为“黑天鹅”，倏忽之间，北宇治便与全国大赛资格失之交臂。

除了龙圣这一只“黑犀牛”以外，被忽视的还有一只“黑天鹅”明静工科。当人们惊讶于“黑犀牛”的偶然与持久的破坏力时，另一只“黑天鹅”悄然飞起。杰出顾问的调任，往往导致吹奏部实力的下降。然而，月咏源一郎从明静工科调走后，明静工科的新顾问表现出了的依旧强悍的实力，稳稳地保住了明工全国金的位次。明静工科体现出的绝对掌控力实在是出人意料。如果明工因为月咏源一郎的调走实力有小幅下滑而与另外两强并驾齐驱，那么北宇治的机会便大大增加了。因此原本呈现在久二年吹奏部面前的，本是比久一年更好的局势：自身实力日益增长，裹挟久一年挑落三强之一的余威，面对实力可能衰弱的对手，这些给予了吉川内阁充足的信心。

诚然，如果这一切不可避免，那么久二年止步关西的挫败就是不得不咽下的苦果。然而，事实上却是，吹奏部在事情尚有挽回余地时有意无意地放弃了所有的可能性，独独选择了埋头狂奔，致使自食其果饮恨关西。孙子说：“知己知彼，百战不殆。”北宇治未能建立合理的机制做到料敌于前，便在“黑犀牛”与“黑天鹅”的作用下败北。必须指出，时至今日我们仍然未能建立起一套相关的机制应对类似的不确定性。倘若出现月咏源一郎第二，我们的应对可能仍与久二年的吹奏部同样盲目且无知。

龙圣的崛起，具有“黑天鹅”的突发性与“灰犀牛”的冲击惯性，深远的影响一直到今天。从久二年与久三年的结果看，龙圣的实力凌驾于秀塔附中与大阪东照之上。全国大赛的名额只有三个，因此我们必须至少能够击败大阪两强，才有可能进入全国大赛；击败明静工科或者龙圣，才能够稳操胜券。这无疑带来了更严峻的挑战，对吹奏部的实力提出了更高的要求。

毫无疑问，对黑马龙圣毫无防备是北宇治折戟关西大赛的最大因素。然而，倘若仅仅如此，未免太过侥幸。我们认为，久二年的吹奏部内一些结构性的问题可能起到了推波助澜的作用。

双刃剑：年龄结构的阵痛

在关西乃至全国的诸多强校的吹奏部内，三年级生均是毫无疑问的最有实力的组成部分。三年级生的数量与吹奏部的表现有着较强的相关性。由此可见，南中派的出走对于北宇治吹奏部的影响无疑是消极的，使久二年三年级生的数量相对于一般年份减少了三分之一还强。

与此相对，久二年新生入部是最多的，久二年的一年级生数量相当于二年级生与三年级生的总和，如下图：

久一年与久三年吹奏部的一年级生与老生的比例在0.5左右波动

久二年一年级生的涌入是否拖累了吹奏部整体的表现？我们认为是可能的。对于各小组而言，更多的新生意味着需要消耗老生更多的精力在指导上；对于整个吹奏部而言，如何解开新生心中的结与帮助他们融入新环境是一项艰巨的任务。请注意，这些任务的繁重性至少是其它年份的两倍。即使久二年入部的新人中不乏优秀者，我们依然认为相应的工作量是巨大的。

当更少的三年级生与爆发的一年级生两个因素相叠加，便发挥出了更大的影响。下图给出了久世代的年龄结构，久一年是沙漏型，久二年是金字塔型，久三年是纺锤型。可以清晰地看见，久一年吹奏部的青黄不接，久二年的新生工作的压力，与久三年享受的人口红利。对于校园社团而言，各年级的成员数量相近是比较健康的。久二年的吹奏部显然背离了这一标准。但是与此相对，久三年享受了一波丰厚的人口红利，顺势完成了吹奏部的复兴。

基于以上分析，我们的建议是：在新的一年将一年级生的数目控制在37人左右。这将有利于今年继续冲击全国金奖。虽然届时吹奏部部员总数可能达到史无前例的111人，但是仍然在可接受范围内。利用吹奏部目前的人口红利，培养更多的人才，有利于未来北宇治实力的保持。

芝麻开花节节高

变革的困顿：权力集中与制衡

久二年是北宇治复兴中特殊的一年：改革进入了深水区，前路尚未明朗，挫折却接踵而至。没有翻不过的山，没有趟不过的河。过去的失败或成功都成为了今天我们的经验，我们站在前辈的肩膀上，摘取树上的果实。

久二年吹奏部面对的诸多难题最值得探讨的是北宇治特色内阁政体下如何在权力集中与效率之间平衡。现在吉川内阁与黄前内阁告诉了我们这个答案，那就是部长+副部长+领队的三驾马车结构，与声部长制度的结合。这一制度保证了吹奏部的高效运行。但是久二年的吹奏部架构却与之完全不同，可以说是前无古人后无来者，是变革中探索的产物。

南中集团在工作

首先，久二年的吹奏部存在一定程度上的双重管理。彼时不仅仅设立了声部长，还设立了年级代表这一职位。年级代表的作用是什么，在北宇治吹奏部的主要历史著作《黄前久美子本纪》中已经不可考。但我们从《黄前久美子本纪》久三年部分中不再出现这一职位可以推断，这一职位实际设立的意义不大，完全可以由其它岗位替代。那么在久二年的吹奏部，同一套人马，需要接受两套班子的直接指挥，其中的冲突与协调是不可避免的。。

最重要的是，部长吉川优子将大部分事务揽到了自己的身上，作为北宇治吹奏部的大家长，她的权力达到了巅峰，但是随之而来的是身体的严重消耗，她的身体事实上也成为了北宇治吹奏部的一个不稳定因素。倘若没有副部长中川夏纪在一旁辅佐与劝导，吉川优子可能会在一个意外的时刻倒下。除此之外，我们还应该反思，为什么久二年的吹奏部的主要部务有四人分担，可部长吉川优子几乎累趴下？原因在于彼时的吹奏部没有清晰的界定权力的界限，吉川优子轻易的大权独揽。大权独揽也导致吹奏部带上了吉川优子过多的个人色彩，为什么小日向梦没能吹上第一音程？为什么高坂丽奈说吹奏部太放松了？《黄前久美子本纪》中并没有避讳相关的内容，吉川优子也进行了反思。结果是，在黄前的内阁中，权力的界限被明确地区分，吹奏部在三人的领导下高速运转。

黄主席其人

最后，内阁成员的指派也是一个值得深思的问题。中川夏纪在《黄前久美子本纪》中承认，幸亏担任副部长的是自己。我们对此观点表示怀疑。一个合格的副部长需要做的不仅仅是给部长加油打气与分担工作，还应当有自己的见解，以及拒绝部长的魄力。为什么中川夏纪没能够制衡吉川优子的大权独揽，这一点值得我们深思。

拓展阅读

吉川优子：承前启后的领路人

2020-04-05T00:00:00+00:00

义井沙理著

有人说，吉川优子不像田中明日香那样是一位高瞻远瞩的布局者，也不像黄前久美子那样是一位老练的平衡家。人们觉得田中明日香与黄前久美子改变了北宇治吹奏部，而吉川优子却没有。他们说，除了维持吹奏部部内的安定祥和并享受稳步发展带来的红利，她对北宇治吹奏部的影响力微不足道。

上面这些只是假设，而下面这些却是事实。

在关西大赛后，是吉川优子鼓舞大家：“不要这么失落，我们今天的演奏难道不完美吗？既然如此，就没任何理由垂头丧气”,“不管是为了在背后支持我们B的人，家长，还是指导我们的老师，我们都得抬起胸膛”,“我们有自信已经发挥了自己全部的实力。虽然我们没能去全国，但观众给我们献上那热烈的掌声没有一点虚假”。

吉川部长在激励部员

翌日，她直面吹奏部众人心中的伤口，主动将责任揽到自己身上，正如她在过去的一年中鞠躬尽瘁，甚至每一个人的交部费情况也要过问。她说：“在潜意识中我小看了大赛，就因为去年晋级全国今年也大概能去这个毫无根据的推测”，“然而今年却少了一份“纷争”多了一份“安逸”，这是作为部长我的判断失误”，“现在想起来，这都是我擅作主张自我满足”。她的个人魅力可见一斑。

是吉川优子的悉心栽培，循循善诱，使黄前久美子成为了下一任部长的不二人选。而黄前久美子完成了北宇治吹奏部的复兴，将北宇治吹奏部的事业推向了新的高度。黄前久美子站在了吉川优子的肩膀上，摘下了吹奏部的夙愿之果。正是如此，吉川优子是真正扶稳了黄前久美子chair的那个人。

扶稳黄主席chair的是吉川优子，而不是久石奏

人们总说最适合部长一职的是伞木希美，而不是吉川优子。我无法否认他们的说法，但那是久一年。我坚信，一个人只有在他的特殊时代，他的独特环境，才能称之为领袖，吉川优子就是这样一个人。伞木希美的错误选择险些断送吹奏部的复兴之路，奉命于危难之间的正是吉川优子。不是田中明日香，也不是小笠原晴香，而是历史的进程选择了吉川优子。我笃信，在那个时刻，那个传承的关头，北宇治吹奏部复兴的接力棒必然传递到吉川优子的手上。历史的必然性使吉川优子成为了北宇治吹奏部承先启后的那个人，倘若历史可以重来，那么毫无疑问，历史依然会选择她。

吉川优子在作动员讲话

要想充分理解北宇治吹奏部在吉川优子时期所发生的变化，几乎是不可能的。吹奏部实力有着整体上的提升，单簧管与小号具有了顶尖的实力；随着多达43人的新鲜血液的加入，北宇治吹奏部的活力也得到了极大的增强，每个声部都得到了充实不至于断档（特别是双簧管与巴松）。在她担当部长的时期，部内一团和气，许多矛盾消弭于无形，这是小笠原晴香与黄前久美子都未能做到的。最重要的是，在新生中培养了一大批吹奏实力过硬的技术骨干，他们是久三年捧起全国金的基石。

与高坂丽奈的矛盾是吉川优子被批评的一个原因

尽管传统与新理念的冲突，部员间感情复杂，拒交部费等诸如此类问题依然存在，而且颇为棘手，但在广大部员心中存在着一种新的活力与自信心。虽然没能进军全国，但是通过合奏大赛，部员们认识到了北宇治吹奏部的真正实力。在总结了经验教训后，新的希望萌芽在他们的心头。

吉川优子在吹奏部

吉川优子的吹奏生活与领导生涯几乎贯穿了北宇治吹奏部历史上疾风骤雨崛起，始于黑暗终于黎明，可以说是这段历史的生动写照。她的吹奏生涯就像是一首史诗，其中包含着抗争、奋斗、变革、挫折、个人崇拜、不留情面的对决以及北宇治在吹奏大赛上的重新崛起。在审视吉川优子的吹奏部生活及其留给后人的精神财富的过程中，我们感受到了北宇治吹奏部传统和重塑吹奏部精神的“想要吹得更好”主义之间的冲突，感受到了北宇治吹奏部历届成员所进行的艰苦卓绝的奋斗，所遭受的沉重伤痛，所怀有的高远志向，所面临的巨大挑战以及所取得的伟大胜利。

在某种意义上，那些最初对吉川优子持怀疑态度的人说的也对。她是一个过渡人物，但并不是他们所指的那种。她坚持自己的理想毫不动摇，即便有些家长作风；她有聚拢人心的高超手腕，没人意料到她会有这一手；她充满毅力，可以说是从不懈怠，出人意料地成为了变革的接力者，使北宇治吹奏乐部过渡到了一个稳定，自信而强大的团体，并持续在关西与全国保持着影响力。那些怀疑论者全误解和低估了这个人，这个改变了北宇治吹奏乐部的人。

注：本文引用了一部分一位扬州人的传记

黄前后世代北宇治吹奏部核心权力之争

2020-03-18T00:00:00+00:00

西条花音^[1] 西条美音^[1]

作者谨此感谢项目团队的其他成员，包括名濑雨未华，佐佐木梓，感谢他们对本项研究提出的建议与见解。对于柊木芹菜提供的一手详尽信息与极富洞见的精辟评论，龙圣高校吹奏部给予的支持与关怀，在此一并表达谢意。本报告如有任何错误或不足之处，一概由作者负责。

历史性结成

我们预测在久三年末的北宇治高校吹奏部的内部权力更迭中，双簧组组长，新生指导剑崎梨梨花将击败对手——上低音号担当久石奏，成为新一任部长。今年的北宇治吹奏部部长竞争十分不同寻常，剑崎梨梨花与久石奏在吹奏部内都拥有史无前例的知名度——这意味着以黄前部长为核心的本届内阁相对前两任内阁将不得不在指定下任部长时面对部内更大的反对声音。

剑崎梨梨花

久石奏与一般部员的关系以及能够从后者获得的支持可谓虚弱，她的铁杆支持者在数量上逊色于剑崎梨梨花。即使这并不意味着久石奏缺乏潜在的广泛支持者——剑崎梨梨花在拥有相当数量的支持者的同时也存在着一定的反对者，这些反对者往往拥护其他可能的候选人。如果部长候选人最终局限于两人，他们可能将会是久石奏支持者的重要来源。这些因素叠加可能令剑崎梨梨花轻松胜出，但如果久石奏能够重新塑造政治版图，那么双方的竞争可能会难解难分。

久石奏

1. 剑崎梨梨花的优势所在

我们预测剑崎梨梨花胜出是因为以下三大因素：

其一，久石奏的主张事实上并不受多数吹奏部部员了解与欢迎，她的影响力局限在低音部与剑崎梨梨花的反对者中。虽然获得下一届内阁的提名不是什么问题，因为有资格进入下一届内阁的人选局限于符合有可靠朋友、在吹奏部部员中拥有普遍影响力，且有着进入A部门实力三个条件的部员，那么下一届内阁的人选可能将局限于剑崎梨梨花、久石奏、北山泰瑠（前南中吹奏部部长），以及小日向梦（小号担当）。外界普遍认为前两人拥有角逐下一任部长的资质。然而在部长的内部竞争中久石奏就必须扩大号召力赢取摇摆部员甚至是剑崎梨梨花派的支持——黄前内阁不可能指定一个大部分部员持暧昧态度或者反对的候选人作为下一任部长**。**

其二，我们认为剑崎梨梨花的支持者将会无情地攻击久石奏的弱点，着力点将放在后者的恶劣性格、玩弄权术和久三年落选A部门的经历上。久石奏惯于操纵人心，玩弄小手段，事实上可谓为达到目的不择手段。这意味着剑崎梨梨花完全可以采用暗箭伤人的手段而不会显得手段卑鄙。剑崎梨梨花参与吹奏部日常管理的经验也是她相对于她对手这一政坛新人的优势：与久石奏从零开始的政治经验相比，剑崎梨梨花运作的竞选机器表现更佳，这使得她有更多时间把关注重点放在战略方面。

其三，黄前内阁执政期间北宇治吹奏部创造历史的成绩也可使剑崎梨梨花从中受益。振兴萎靡颓废的吹奏乐部，三年前仅仅拿到京都府大赛铜奖，三年后不仅再次打入全国大赛，而且夺得金奖。三香内阁、南中内阁与黄前内阁的功绩是不可磨灭的。特别是黄前内阁的威信在吹奏部夺得全国金奖后达到了巅峰。回望近年吹奏部取得的成就，更多部员更乐见现状的延续而非改变。

2. 剑崎梨梨花胜选面临的两大风险：黄前内阁的摇摆与中间派部员的出走

排除两强相争中任何一方的胜选可能性都是错误之举。我们认为久石奏的胜选概率约为25%。在我们看来，剑崎梨梨花胜出这一预测面临两大风险，二者会导致部员开始在两位候选人间摇摆，这提升了久石奏作为一个选项的吸引力。

其一是黄前内阁摇摆的态度。前文提到，此届内阁在部员中有着强大的影响力：黄前部长指导过久二年的部员，不少部员咨询过“黄前万事屋”；高坂领队在低年级生中拥有很高人气：冢本副部长是事实上的男生领袖，久二年领导过以拒交部费为手段要求部内提高男性部员权益的非暴力不合作运动。假如黄前内阁成员或明确或暧昧地表示不会支持剑崎梨梨花，那么部内舆论会向着对剑崎梨梨花非常不利的局面转变，反之对久石奏亦然。吹奏部部员往往首先是黄前内阁的拥趸，然后才是剑崎梨梨花或者久石奏的支持者。事实上，久石奏能作为下一任部长的候选项，能与剑崎梨梨花一较高下，多多少少也与黄前部长的关系有关。如果黄前内阁在正式指定下一届内阁成员前明确表示对某一候选人的支持或者不支持，那么几乎相当于钦点了人选，因此是违背北宇治吹奏部章程的。所以现在为止，黄前内阁成员依然对此事保持沉默。但是众所周知，黄前部长与久石奏私交甚好，而冢本副部长又是个唯黄前是从的耙耳朵，因此两人的沉默事实上造成了不明确的、暧昧的表态。两人的沉默加上高坂领发表的唯实力论言论，在部员中形成了黄前内阁在指定下一届部长这件事上摇摆不明的态度。这种态度对剑崎梨梨花是不利的，因为对久石奏不熟悉的部员部员会因此开始注意到久石奏的主张。尽管如此，剑崎梨梨花可以采取要求黄前内阁明确表明中立态度改善舆论环境，而久石奏的应对之道将决定其支持率反弹的幅度有多大。

第二大风险是剑崎梨梨花出现重大失误导致其竞争力下滑。我们认为出现这种局面的可能性不大，但还是有若干因素会促成这一幕的发生。剑崎梨梨花可能突然与某男性部员或者一般学生交往，导致某些部员的心碎。鉴于剑崎梨梨花长期活跃于部内的社交场，因此不太可能存在尚未发现的绯闻。而剑崎梨梨花领先久石奏的优势如此之大，形式要逆转除非前者爆出特大丑闻，但是这是久石奏扭转乾坤为数不多的可能性之一。

3. 游离的内阁第三人：北山泰瑠还是小日向梦？

在探讨这个问题之前，我们需要首先阐明北宇治吹奏部历年的核心权力架构的历史沿革。久一年及以前，内阁组成是部长+副部长+会计的三驾马车架构。久二年，随着部员的增加，旧有的管理结构不堪重负，新设立经理一职，由加部友惠担任。久三年则取消了会计与经理，改设领队一职，由高坂丽奈担任。久世代历年的权力结构改革均与当年的情况相适应，后黄前时代的权力结构也将呈现如此特点。

北宇治吹奏部历史上的会计一职多由富有人格魅力的部员担当，会协助部长与处理一些部内事务，例如催收部费。并非在部务上给予部长更多助力，会计一职更多起到的是笼络人心的作用。久一年的折本香织，久二年的伞木希美，均为非常懂人心的人物。然而随着部员的增加，部长与副部长渐渐不堪重负，吉川部长在久二年补设了经理一职分担部务，内阁增加到了四人。现任部长黄前久美子则砍掉了会计与经理的职位，设立领队的职位。领队发挥的作用相当于会计与经理的综合，虽然负责的部务可能有所不同，但是同时起到了分担部务与团结部员的作用。

会计负责收取部费

实践证明，仅凭部长与副部长是无法胜任部务的，内阁的组成需要至少三人。我们认为，前南中部长北山泰瑠，不仅吹奏实力拔群，有着管理吹奏部的经验，同时作为吹奏部为数不多的男部员，可以发挥更大的影响力。因此他非常有希望能够担当领队一职。小日向梦实力不俗，在部员中也有着不错的人气，唯一的缺点是缺乏自信。我们认为，小日向梦也是有可能进入内阁的，但是重要次序将排在北山泰瑠之后。

4. 黄前后世代核心权力架构变革的六种可能结局

尽管黄前后时代的核心权力架构看来不可能很快确立，但考虑一下最终的可能性及可能对明年北宇治吹奏部成绩造成的影响，还是有启发意义的。大体来讲，北宇治吹奏部未来的内阁构成可以遵循六种不同的逻辑发展轨迹，其中四种为高度稳定模式，两种为中度稳定模式。我们认为，在高度稳定模式下，北宇治吹奏部很可能在明年保持稳定的成绩表现；在中等稳定模式下，继续维持优秀的发挥具有一定挑战性；而在低稳定性模式下，衰退基本上不可避免。可以看出，北宇治吹奏部的继任者指定模式在相当程度上保证了北宇治吹奏部组织上的稳定性。

四种高度稳定模式是：

久石奏担任部长，剑崎梨梨花担任副部长，北山泰瑠作为第三人
剑崎梨梨花担任部长，久石奏担任副部长，北山泰瑠作为第三人
久石奏担任部长，剑崎梨梨花担任副部长，北山泰瑠、小日向梦参与内阁
剑崎梨梨花担任部长，久石奏担任副部长，北山泰瑠、小日向梦参与内阁

两种中度稳定模式是：

久石奏担任部长，剑崎梨梨花担任副部长，小日向梦作为第三人
剑崎梨梨花担任部长，久石奏担任副部长，小日向梦作为第三人

纵观以上各种模式，可以发现部长与副部长的担当对组织的稳定性起到了托底的作用，是北宇治的基本面。基本面之外，内阁的其他成员构成决定了北宇治是否能够走得更远。

必须要指出，如果北山泰瑠不能够实际上参与到内阁中，那么将作为一个巨大的不确定游离因素。久一年的伞木希美回归事件即是一个很好的例证。彼时伞木希美仅仅是部外成员，然而此事依然引起了一连串的连锁反应。在经历过了一系列无疾而终的闭门会议后，此事最终被意外解决（详见宝岛本《黄前久美子本纪》，霓虹国武田绫乃著）。最耀眼的部员不能够参与内阁，而是游离于体系之外，本身就是最大的话题制造机。前车之鉴，后事之师。是故，久二年吉川内阁吸取此前的教训，任命伞木希美为会计。值得一提的是，此时伞木希美虽然参与了内阁，但是并未担任声部长。考虑到所带来的不确定性，我们降低了对一个没有北山泰瑠的内阁能做出的成绩的预期。

伞哥哥才是真正的C位

附：吹学的五大课题

老狐狸田中明日香副部长的实权派之路
伞木希美及其一众南中乱党的历史责任
继往开来的黄前久美子部长的伟大功绩
黄前部长心腹高坂丽奈的不当言论问题
围绕后黄前时代接班人选的斗争与妥协

注释

作者单位：立华高等学校吹奏部 ↩ ↩2

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止步关西：谁之过？

​ 黑犀牛：龙圣崛起

​ 双刃剑：年龄结构的阵痛

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吉川优子：承前启后的领路人

黄前后世代北宇治吹奏部核心权力之争

​ 1. 剑崎梨梨花的优势所在

​ 2. 剑崎梨梨花胜选面临的两大风险：黄前内阁的摇摆与中间派部员的出走

​ 3. 游离的内阁第三人：北山泰瑠还是小日向梦？

​ 4. 黄前后世代核心权力架构变革的六种可能结局

​ 附：吹学的五大课题

​ 注释

黑犀牛：龙圣崛起

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3. 游离的内阁第三人：北山泰瑠还是小日向梦？

4. 黄前后世代核心权力架构变革的六种可能结局

附：吹学的五大课题

注释